徐州苏宁广场商业管理有限公司招聘简章

发布者:王艺婕发布时间:2015-12-10浏览次数:3228

一、企业简介

(一)苏宁控股集团

  苏宁创立于1990年,依托商业零售经营,建立了覆盖海内外600多个城市的实体连锁与电子商务开放平台,业务范围覆盖零售、金融、投资、文化、地产等多个产业。2015年,苏宁以1167.81亿元的品牌价值,位列《中国500最具价值品牌》排行榜第13位,年销售规模超过2700亿元人民币,拥有员工18万人,是中国最大的商业企业、零售服务企业,中国民营企业前三强。

(二)苏宁置业集团

  苏宁置业集团有限公司是苏宁旗下大型综合房地产开发企业、中国最具影响力商业地产品牌。依托苏宁云商在零售商业领域的经营规模和经验,苏宁置业携手全球顶尖建筑设计公司,通过物联网、互联网技术运用构筑智慧的城市生活空间,形成商业地产、住宅地产、科技地产、物流工业地产四大板块,同步带动购物中心、高星级酒店的全国连锁发展,打造引领未来生活的全方位智慧平台。

(三)苏宁商业广场公司

  苏宁商业广场公司是苏宁控股集团旗下的大型商业服务产业集团,以苏宁置业开发的综合商业地产为依托,专注于中高端购物中心的商业招商、运营及物业管理,业务范围包括苏宁广场、苏宁生活广场等各系列商业地产项目的招商、运营及物业运维服务等工作。

  苏宁商业广场公司坚持以商业连锁发展主导,依托苏宁置业、协同苏宁易购,保持稳健、快速的发展节奏,拓展综合商业品类,到2020年实现300个苏宁生活广场、50个大型购物中心的综合招商及运营管理,成为中国高端购物中心招商运营服务企业。

(四)徐州苏宁广场简介

  徐州苏宁广场由苏宁置业投资兴建,项目占地面积超过4万平方米,规划总建设面积约47万平方米,其中商业面积16万方。融商业购物中心、超五星级酒店、甲级写字楼、大型电器旗舰店、高档SOHO办公于一体,建成后将成为徐州市中心区规模最大、建筑最高、业态最全、档次最高的城市综合体,也是名副其实的城市地标性建筑。

二、招聘职位

序号

岗位

学历

专业要求

岗位职责

任职要求

1

总经办计划秘书

本科

市场营销、广告、中文、文秘等专业

负责总经理日常行政事务处理及相关事务对接工作,并完成总经理交办的其他事宜

1、具备良好的形象气质和较强的沟通能力;2、较好的亲和力、工作认真负责,良好的执行能力,团队合作能力;3、成绩优异,专业知识扎实

2

招商运营管理类

本科

专业不限、市场营销、工商管理类等专业优先

1、协助招商运营经理进行各业态品牌的引进、洽谈工作、维护并发展客户关系;2、负责购物中心开业后日常的运营管理;

1、具备良好的形象气质和较强的沟通能力;2、踏实诚恳、为人正直;工作认真负责,良好的执行能力,团队合作能力;3、成绩优异,专业知识扎实

3

市场策划、设计类

本科

1、策划类:新闻传播、中文、营销类等

2、设计类:艺术设计、美术、室内设计、建筑设计、装饰设计、工业设计等

市场策划:1、策划人气、促销活动方案;2、和其他市场媒介进行商务合作;3、分析会员数据,协助会员管理;设计:

1、负责广场品牌形象、招商推广手册、围挡(户外/室内)创意设计;

2、负责广场运营推广创意设计;

3、负责商业美陈的执行及同行业商业美陈案例的收集、整理与分析;

1、具备良好的沟通能力、创新能力及抗压能力;2、思路清晰,具备较强的逻辑思维能力;

3、工作认真负责,良好的执行能力,团队合作能力;4、策划类需要具备较强的文字功底及创新写作能力,设计类需要熟练应用各类设计软件;

4

客服会员管理类

本科

专业不限、管理类优先

1、接受客户咨询,记录客户咨询、投诉内容,按照相应流程给予客户反馈;

2、落实服务质量的管理与改善跟进工作,提升顾客满意度;

3、执行VIP工作程序及操作规范;

1、具备良好的沟通能力及应变能力;2、性格开朗、亲和力佳;

3、工作认真负责,良好的执行能力,团队合作能力;

4、具备优秀的客户服务意识;

三、薪酬福利

  苏宁建立了以薪资、福利、短期激励、长期激励四位一体的全面薪酬激励体系。

  1、薪资:我们为员工提供业内极具竞争性和吸引力的薪酬,相关细节会在录用通知环节给予详细说明。

  2、奖金:我们会根据员工的年度绩效,提供不同档次的年终奖金,优秀员工奖金更丰厚。

  3、短期激励:包括年度超额利润奖励、年度评优奖励、微创新等项目奖励。对于业绩优秀的人员,集团每年将给予旅游、出国考察交流、在职MBA培训的机会。

  4、长期激励:对于表现特别优异的员工,苏宁将给予汽车、住房等奖励。

  此外,每年我们都会根据业务发展状况和员工的业绩表现进行绩效评估并调整薪酬。同时集团会定期开展内外部市场调研,以确保员工薪酬在同行业内具备良好的竞争力;并以业绩为导向,根据不同的职能体系制定了完善的绩效奖金方案。

四、应聘流程

投递简历——>笔、面试(2-3轮)——> 签约

  1、投递简历:简历直接投递至haocheng@cnsuning.com邮箱;请以姓名+学校+专业+应聘职位为标题发送。

  2、笔/面试:通过简历筛选环节之后,申请专业岗位的同学将会接到我们的通知,邀请您参加专业知识的笔试;通过笔试环节之后,我们将为您安排2至3轮的面试;

  3、签约:祝贺您!在通过层层选拔之后,您最终脱颖而出!现在,我们将与您签订《就业协议书》,而您也正式成为苏宁的一员。

徐州苏宁广场商业管理有限公司

人事行政部